薪资说明

我们为您提供业内具有竞争力的薪酬标准、每月就餐补贴、各项社会福利保险、月度及年度优秀员工奖励制度。我们鼓励自我学习和提升并按您表现出的能力相应地上调薪酬。年终双薪大大的有!

隐形福利

我们为每位工程师配备23寸高配戴尔电脑,为每位员工提供独立的办公空间以保护员工该有的隐私。我们有高于北上广大多数企业配置的网速!最重要的,这里还有若干单身萌妹纸等着您

员工福利

我们为员工安排提相对宽松的工作时间、法定节假日休息制度、丰富的日常健身活动、节假日额外福利,以及每年二次户外团队活动等福利。如果您有其他的合理需求,我们会酌情考虑并采纳。

职业规划

我们关注员工的专业提升和职业发展,为每位员工制定对应的培养计划。包括个人发展计划、专业技术培训、内部分享交流、团队拓展培训等,在提升员工能力的同时,提供晋升加薪的机会。

福利待遇:

1、5天8小时工作制,国家法定节假日、有薪年假;
2、5险1金+意外险;
3、餐费补贴、全勤奖、工龄奖等;
4、部分岗位提供办公手机、话费补贴;
5、部分管理岗位提供停车费补贴;
6、上下班交通车、生日礼品等;
7、具有竞争力的薪酬和广阔的晋升空间;
8、绩效考核奖、年终奖。
公司地址:广州市萝岗区科学城科汇金谷三街10号2-4层
公司总机:020-22127508      招聘联系人:肖先生  陈小姐
简历接收邮箱:hr@as-cm.comhr3@as-cm.com
因公司扩大业务范围,现面向社会招贤纳士:

 


招聘职位

总经理秘书   1名


岗位职责:
1、参加公司各种中高层会议,及时准确的记录会议纪要,并依规发布、跟进;
2、合理安排总经理的工作计划,提前排好行程,并通知到各相关部门联系人;
3、协助制定年度、季度、月度工作计划及各阶段工作目标分解,统计;
4、执行总经理交办的日常工作,负责相关工作的监督、执行、跟进和落实,并做好结果的反馈工作;
5、汇总、整理、归档日常公文、资料、合同及相关报表数据。

任职要求:
1、汉语言文学、文秘、艺术类本科毕业,3年以上同等岗位工作经验;
2、身材高挑,性格外向,形象气质佳,大方得体,综合素质佳;
3、优秀的口头表达能力及较强的沟通技巧;
4、具有一定的客户宴请、接待与维护经验;
5、具有出色的计划能力、执行能力以及文笔协作能力和档案管理能力;
6、具有较强的洞察力、领悟力、协调能力和独立工作能力。

 

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财务总监(经理)1名


岗位职责:
1、协助相关部门完善业务工作流程;
2、进行成本预测、控制、核算、分析与考核,向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析,确保公司利润指标的完成;
3、正确核算公司的收入、成本、损益情况,编制公司年度财务报告,保证报告的真实性、及时性、全面性,为公司领导的决策提供可靠的数据支持;
4、协助上级开展与财务部内部的沟通与协调工作。
 
任职要求:
1、统招大专以上学历,财会类专业,中级会计师以上职称,财务主管5年以上工作经验;
2、熟练制造业成本核算、管控及分析,并能为公司未来的发展提供决策性意见;
3、与政府单位长期保持有良好的合作关系;
4、工作认真负责,细致,责任心强,具奉献精神,具有优秀的语言表达及较强的问题综合分析、解决能力;
5、具备良好的心理素质,能承受较大的工作压力;
6、具有上市(准上市)企业运作经验者优先考虑,具有互联网行业工作经验者优先考虑;
 


会计主管  1名

岗位职责:
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求;
2、熟练操作全盘帐务,财务各模块基本功扎实;
3、协助财务审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
4、能熟练操作各种财务软件和Office软件。
 
任职要求:
1、财会专业大专以上学历,三年以上财务工作经验;财务功底扎实;
2、初级以上职称,中级尤佳;
3、具有良好的外形形象,对工作认真负责,严谨,为人热情;
4、人品佳,具有良好的协调能力和团队合作精神。
 

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资深文案策划 1名


岗位职责:
1、撰写项目方案与制作PPT;
2、撰写画册文字、海报文字、活动背景与活动物料文字、主持人稿件、新闻稿件、视频解说文字等等;
3、APP、画册文字以及公司品牌推广相关的文字拟定;
4、搜集品牌市场数据,制定可操作性强的销售策划,以供策划团队研讨参考。

任职要求:
1、文案策划、广告策划等相关专业毕业;
2、具备上佳的文字功底和无穷的创意想象力及品味鉴赏力,执行力强、有良好的策略思考能力并能独立撰写方案;
3、丰富的网络知识,对互联网环境相当熟悉,有独立服务过全案代理品牌、互动营销、专卖店营运体系相关经验者优先;
4、熟悉口碑营销等网络推广方式,了解竞价排名、搜索引擎优化解软文、邮件推广、博客推广、论坛推广及其他特殊的推广方式;
5、具备良好的市场营销策划、提案的能力,能够同客户在策略方面进行较强的沟通;
6、优秀的理解能力、学习能力和适应能力以及团队精神,能承受较大的工作压力;
7、有自媒体行业工作经验者优先考虑。
 


 

招聘/培训主管 1名


岗位职责:
1、熟练各种招聘渠道,按招聘编制及计划完成招聘任务;
2、构建完善的招聘及培训体系;
3、执行、分析、评估招聘及培训效果;
4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
5、协助人力资源部的其他工作。

任职要求:
1、熟练WORD 、 EXCEL、 PPT 等办公系统软件;
2、具3年以上互联网行业招聘经验;
3、具备熟练的中高端人才面试及测评经验;
4、大专以上学历,中文类、人力资源类专业优先。
 

 

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运营总监    5名


岗位职责:
1、协助运营中心负责人完成运营体系建设和运营实施以及本部门团队建设;
2、领导分管所属部门的团队,完成年度运营任务指标;
3、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;
4、修订及执行运营中心运营规划及与日常运作相关的制度体系、业务流程;
5、策划推进及组织协调运营中心重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;
6、制定运营部的产品规划管理,业务发展和运营计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;
7、制定运营部的运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;
8、制定运营部的运营标准并监督实施;
9、负责组织产品选品、首页面的规划、图片和文案表现模式、价格营销体系、渠道推广运营方案、流量引入和技术建设方案等工作;
10、负责各类网站、APP 插件应用的策划、开发跟进,推广方案设计,实施监督;
11、对运营商品品类进行规划、遴选、并行性优化跟踪,以实现品类组合最优化;
12、组织对商品、用户调查,对数据进行统计分析,形成报告,为系统建设和平台优化提供参考意见和方案;
13、负责各类网站、APP 插件应用的策划、开发跟进,推广方案设计,实施监督。

任职要求:
1、受过战略管理、组织管理、人力资源管理、项目管理、市场营销、财务管理等方面的培训;
2、具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法,对市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解互联网用户的服务需求,能够根据需求与市场变化迅速做出回应;
3、管理类专业本科以上学历;
4、精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;
5、在互联网、移动互联网运营领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验;
6、熟练各种网络营销手段并有一定的推广资源;
7、熟悉行业动态及运营发展趋势;
8、优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;
9、优秀的统筹、分析、综合、归纳能力;
10、具有良好的职业道德与职业操守。
 
 


 

产品经理   2名


岗位职责:
1、负责完成移动互联网APP、PC产品的原型、流程和交互界面设计,编写完整的市场分析文档(MRD)、产品需求文档(PRD),协助开发团队理解和掌握需求,对产品需求方向和易用性负责;
2、了解用户需求,编写需求说明书,并协助产品的研发、测试、实施等工作;
3、跨部门协调和沟通,推动UI、开发、运营等人员紧密合作达成产品目标;清理运营部门和客服部门反馈的需求,并调研其可行性;
4、收集产品需求,对用户需求、市场需求、业务需求和产品竞争力进行调研分析,不断优化产品,提升产品质量。

任职要求:
1、男女不限,大专以上学历,电子商务、信息工程等相关专业;
2、2年以上移动互联网产品/需求设计经验;
3、做事认真,责任心强,具有良好的沟通、团队合作意识和自我学习能力;
4、深入了解竞争者的相关信息、产品的市场现状,与运营部进行沟通,了解不断变化的市场和用户的需求;
5、熟练axure原型工具与思维导图软件的应用;
6、对移动互联网产品有足够的热情并长期关注,能负责产品策划和后续版本的需求跟进;
7、熟悉word,excel,visio,powerpoint,project等相关的办公软件,出色的文档撰写能力,有出色的沟通能力与书面表达能力,良好地沟通能力和责任心;
8、具有成功的产品项目2个以上;
9、具有APP软件产品设计、策划经验,涉及地图类APP产品者优先。
 
 


 

广告客户总监  8名


岗位职责:
1、关注并分析本地市场动向,制定团队目标与销售计划,并且带领销售团队拓展及维护新老客户,与本地客户建立长期稳定的合作关系,并不断开拓新的业务渠道,完成销售指标;
2、同公司各部门有效配合,快速有效地管理解决广告排期、刊播、数据统计等相关客户问题,及时有效地处理来自客户的反馈、建议,提高广告客户满意度、维护公司品牌形象;
3、负责指导客户经理与客户之间的有效沟通,从而维护客户关系;
4、负责团队培训,管理,激励,协调;
5、 深入了解市场信息,建立有效的信息系统与渠道,针对不同情况制定解决方案;
6、建立和完善销售制度及激励制度,提高团队战斗力,节约成本,优化资源;
7、协调其他部门工作,整合资源,提高销售优势,提升公司影响力。

任职要求:
1、营销、市场或相关专业本科及以上学历;
2、丰富的客户资源及销售渠道;
如:通讯、家电、快消、房地产、汽车、金融、电信、IT、奢侈品、服装、医药、航空、旅游、家居建材等;
3、五年以上广告公司平面广告、户外媒体、互联网广告、报纸、杂志高端品牌广告产品服务经验或拥有4A公司及其重点客户资源者;
4、具有敏锐的市场嗅觉,具备客户分析和市场分析的能力;
5、能独立创造业绩,具有良好的管理能力,能扶植团队完成销售任务;
6、工作积极主动、实干、高效率、敢于开拓创新、勇敢执着及对企业文化有很强的认同感。

 



广告客户经理  6名


岗位职责:
1、负责公司自有终端互动屏媒体平台的客户拓展和关系维系;
2、拟定年度销售目标计划并完成。

任职要求:
1.广告、市场营销相关专业学历;
2.有1-3年以上大型平面、户外、互联网媒体或广告公司的直接客户销售经验;
3.有各行业及相关行业丰富的客户资源(如:快消、汽车、互联网、手机、房地产、金融等);
4.具备市场和客户分析能力;
5.工作积极主力,性格活泼开朗,敢于创新,有较强的抗压能力;
6.有挑战高薪欲望,懂得责任感恩、有较强亲和力。

 


 

市场经理  2名


岗位职责:
1.负责公司媒体基础调研和品牌投放个案分析;
2.负责公司服务品牌的广告调研和监测报告;
3.协助广告销售解决客户有关媒体研究方面的问题;
4.组织客户及内部提案;
5.公司媒体平台对外宣传。

任职要求:
1.对广告媒体行业发展趋势有深刻了解;
2.能独立完成市场媒介策划案,熟悉广告相关数据;
3.1-5年以上的媒体广告公司或4A广告公司媒体市场或策划推广经验;
4.较强的组织能力、协调能力、公关能力,较强的口头及文字表达能力,较强的策划能力,强的创新意识,能承受成长的压力;
5.有丰富的品牌广告提案经验。
 

 

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  •  

公共关系总监 1名


岗位职责:
1、建立并维护外部核心资源,与政府部门、社团、协会保持长期、稳定的合作关系,确保公司项目顺利进行和政策支持;
2、维护及协调各协会、商会及学会资源;
3、发展和维护公司内外的公共关系,通过各种形式与社会各界建立广泛联系;
4、建立和完善危机公关的预警和处理机制并及时进行维护和监督执行;
5、协助总经办做好重大宣传活动的组织、协调和接待工作。
 
任职要求:
1、本科以上学历,男女不限,30-40周岁,3年以上公关经验,拥有丰富的社会关系;
2、形象气质佳,极具亲和力,执行力强,具有良好的沟通及解决问题的能力;
3、高度的工作热情,良好的团队合作精神,具有优秀的人际交往、协调能力和社会活动能力;
4、具有较强的文字和语言表达能力,具有良好的应变决策能力及危机处理能力;
5、有政府部门业务拓展经历优先,接受系统的危机管理培训者优先考虑,有熟练的实际驾驶经验优先。
 

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  •  

电商技术总监   2名


岗位职责:
1、负责管理公司的软件核心技术,组织制定和实施重大技术方案;
2、负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;
3、指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行质量评估;
4、会同项目经理共同审核项目组内部测试计划,并组织项目组负责软件项目的后期维护工作;
5、以客户和业务部门需求为导向,组织建立本行业领先的核心技术及产品平台,提供有竞争优势的产品及IT解决方案;
6、根据公司对项目的规划,评估指导开发方案、审核整体测试过程,以保证开发目标的实现;
7、领导并推动技术研发系统的团队建设:建立和优化管理标准、产品开发流程,提升研发组织绩效;
8、根据公司发展战略及价值导向,建立有利于优秀人才脱颖而出的人才培养和选拔机制,提高研发队伍的职业化水平,实现人力资本的不断增值;
9、负责与其它部门技术领域的合作协调,疑难技术问题的攻关。

任职要求:
1.计算机相关专业,本科学历;
2.6年以上软件开发经验,3年研发团队管理经验,有独立带领技术团队开发软件产品的成功案例;
3. 精通JAVA编程语言,精通Oracle、SQLServer等数据库开发技术,精通常用的Web架构技术;
4.较好的需求分析、系统设计能力,能熟练撰写设计方案;
5.具备良好的管理与协调能力,具有团队与合作精神,对工作有热情,能在强大压力下工作。
 


 

Java工程师    2名


岗位职责:
1、负责公司的电子商城、移动互联产品、实时视频等项目开发工作;
2、协助上级及同事完成产品需求分析与设计及上司安排的工作任务;
3、对所编写的程序进行单元测试,与集成的设备或第三方接口进行联调,修复bug;
4、配合公司各部门业务发展需要完成应用软件、网站开发任务。

任职要求:
1、计算机、电子、通信等相关专业本科以上毕业;
2、两年以上Java编程、B/S实际开发经验,精通J2EE主流开发框架,有使用Spring、Hibernate/Ibatis、Struts等Java开源框架的经验;
3、具备面向对象架构开发经验,了解Web前端运行原理,掌握至少一种前端代码如HTML5、JavaScript、JQuery、Node.js等;
4、至少熟悉Tomcat、Jboss、Websphere等一种应用服务器,熟悉oracle、mysql等常用数据库;
5、具有Web开发经验者优先,有微信项目开发、电商项目开发项目经验者优先;
6、熟练掌握Eclipse、Maven、SVN、Hudson及单元测试等开发工具;
7、有过大型系统架构比如电商网站开发等经验的优先考虑。

 

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  •  

招商总监     10名


岗位职责:
1、负责运营中心招商部的线上产品规划招商、广告招商、合作招商的总体规划、运营、管理、考核;
2、协助运营中心负责人完成招商体系规划、运营管理;
3、领导分管所属部门的团队,完成年度招商任务目标;
4、负责制定招商部年度经营计划和预算方案并监督执行,优化招商流程并制定线上销售方针,带领团队完成本部门各项任务指标;
5、合作单位的遴选与洽谈,探索合适的商业合作模式及分润机制;
6、建立和完善所属业务团队,做好各项培训,保持和不断提高团队的业务能力,发现和培养储备人才,做好团队建设;
7、参与运营中心的运营规划方针制定;
8、与主要供应商进行谈判,对供应商进行管理考核,维护供货商体系和关系;
9、组织品类促销策划、执行的整体工作;广告等服务的招商;
10、负责产品品类实行纵向管理,掌握各品类的销售方式和招商政策,对促销活动实施全方位监控;
11、负责增值服务产品(广告)或服务的建议、招商和运营维护;
12、部门团队管理,对下属进行指导、培养、培训与考核评估;
13、与市场、运营等部门合作,确定落实运营和推广方案,实现招商目标。

任职要求:
1、专科及以上学历,工商管理、市场营销、电子商务、管理类等相关专业;
2、 三年以上招商、销售相关领域管理工作经验,2年以上团队管理经验,有大型外资、零售、商城招商管理经历者优先考虑,具有丰富的供应商资源者优先考虑;
3、对电子商务的招商与运营具有独立的见解;熟悉招商与销售管理运作流程,熟悉电子商务平台(特商圈O2O平台)运作流程与规则的优先考虑;
4、对互联网广告有一定理解和认识;
5、具有较强的市场敏锐力、沟通谈判能力、团队管理能力与目标推进能力;
6、工作中积极进取,擅长自我激励与激励他人,能承受快速发展型企业带来的工作压力;
7、具有良好的职业道德与职业操守。
 


 

项目总监   10名


岗位职责:
总述:主持项目部的全面工作,负责项目部战略及业绩目标的完成,负责项目部人员及日常工作的管理;
1、对所属区域销售工作目标的完成负责;
2、对所属区域销售网络建设的合理性、健康性负责;
3、对区域销售指标制定和分解的合理性负责;
4、对所属区域销售给公司造成的影响负责;
5、对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责;
6、对所属区域销售预算开支的合理支配负责;
7、培训市场营销人员,建设和管理高素质的国内营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务;
8、对所属区域销售工作流程的正确执行负责;
9、对区域销售部所掌管的公司商业秘密的安全负责;
10、负责所属区域客户资料的收集、整理、分析、分类、存档;
11、负责公司重大客户或项目攻关并对公司重要客户资源进行维护管理;
12、负责公司在国内的形象推广与宣传。

任职要求:
1、大学本科以上学历,工商企业管理、市场营销等相关专业;
2、具备3年以上大型商业购物中心或大型商业地产成功招商管理经验,同等职位2年以上工作经验,具备一定的英文读写能力;
3、具有丰富的商业管理经验,有成功招商、谈判经验或成功案例,熟悉零售商业的工作程序及特点;
4、具有良好的职业道德和敬业精神;
5、具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力;
6、具有良好的执行能力、管理能力;
7、具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质,表率性强,责任心强,善于带领团队工作。
 


 

技术支持 5 名(其中武汉办公 2 名)


岗位职责:
1、优化网络系统,确保网络可靠,稳定运行,能对公司信息化建设提出建议和方案;
2、负责公司“智能云屏”即广告机的综合布线、安装、维护;
3、协助各弱电系统、监控、红外线报警、门禁,视频会议等系统维护;
4、领导交予的其它工作。

任职要求:
1、计算机或IT相关专业,大专以上学历;
2、熟悉PC机及周边外设硬件设备维护,各种网络设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护,具备故障诊断和处理能力;
3、熟悉弱电系统类广播、监控、门禁,考勤,视频会议等系统的维护;
4、熟悉域环境(windows server 2012或者windows server 2008)操作、管理和维护工作者优先;
5、良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、责任心强;
6、持电工证者优先。
 


 

业务经理   15名


岗位职责:1、负责、带领销售团队开发公司广告机客户,拓展公司广告机业务;
2、根据公司市场营销计划,完成公司下达给辖区的销售指标;
3、开拓辖区新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、 媒介执行过程中的客户沟通和服务;
7、管理维护辖区客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
8、完成公司和部门上级安排的各项工作。

任职要求:
1、3年及以上广告/广告机/零售/互联网/电商相关行业经验,有成功的工作经历及业绩良好者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、较好的公关能力;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。

 


 

客户经理   10名


岗位职责:
1、协助上级领导开发公司广告机客户,拓展公司广告机业务;
2、协助销售区域内销售活动的策划和执行;
3、负责收集、分析市场信息和竞争对手情况;
4、建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
5、作好客情关系,负责区域内的市场开发与维护,协助其他区域开发工作;
6、完成领导交办的其他事情。
 
任职要求:
1、大专以上学历,计算机/市场营销等相关专业优先考虑;
2、1年及以上商业地产/广告机/快消品KA渠道/互联网/百货购物中心/家居建材卖场等相关行业经验,优秀应届毕业生可考虑;
3、身体健康,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、熟练使用word、excel、ppt等办公软件;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、工作认真、细致、负责,有团队协作精神,善于挑战。
 

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